Mesa de Negociació de Conveni (1)

El passat dimarts 4 de juny de 2013 vam tenir la primera reunió amb la gerència de BB per mirar si cal i com fer un nou conveni per al total de treballador@s.

Tal com us dèiem al post anterior i per decisió presa en comitè i ratificada en assemblea la nostra postura va consistir en:

1. Demanar, abans de començar les converses, l’aplicació dels acords de la Diputació sobre jornada laboral. 

L'empresa s'ha negat. Constarà en acta.

2. Exigir una clàusula que garanteixi conservar les actuals condicions si no s’arriba a cap acord.

L'empresa accedeix. Constarà en acta.

3. No anomenar a la comissió que es constitueixi, Mesa de negociació del conveni, pel que això ens podria comprometre.

L'empresa accedeix. De moment explorem les postures i anem treballant i, si finalment veiem que hi ha possibilitats reals d'arribar a un acord, obrirem la Mesa de negociació.

4. Donat que aquesta reunió es fa a proposta de l’empresa, escoltar la seva oferta i no prendre cap compromís.

El que ens proposen és "avançar per trobar un marc de relacions laborals pel conjunt de treballador@s de BB"

5. Aquests manaments es resumeixen en un: Parlar per a millorar, no per a perdre.

En el que estem tots d'acord és adaptar el Conveni de l'Ajuntament de Barcelona per a tots i totes. Caldrà veure com es proposa l'empresa que el personal amb conveni Dipu passi al de l'ajuntament sense perdre res.

Resumint: encetem un procés d'anàlisi que ens pot portar a millores per a l'empresa (sobretot, la facilitat de gestionar un col·lectiu de 383 persones) i per a nosaltres:

• Iguals drets laborals per a tots i totes

• Un acord d'adhesió al conveni que reculli amb detall les nostres especificitats com a treballadors de Biblioteques i consolidi el que durant aquests anys hem vingut negociant amb l'empresa.

• Un marc laboral clar i català i d'obligat compliment.

I amb això i un biscotxu...